2022년 8월 제33기 T.E.T. 강사(트레이너)양성과정 실시

관리자
2024-02-12

참가 대상 : 서울교육연수원에서 2022년 상반기 학습연구년 교사를 대상으로 실시한 교사역할훈련 이수자 중 T.E.T. 강사 자격 취득과 심화학습을 요청한 2021년 하반기 연구년 교사 5명
교육시간 : 집합 50시간
장소 : GTI 코리아 강의장
강사 : T.E.T. 마스터 트레이너

1. T.E.T. 트레이너 과정 목적 1 (심화학습)
T.E.T. 기술의 체계화 및 심화학습
T.E.T. 기술의 적용 능력 향상
사례중심의 문제 해결능력 향상
현장에서의 문제 해결능력 향상
효과적인 상담 코칭 능력 배양

2. T.E.T. 트레이너 과정 목적 2 (강사 양성)
T.E.T. 강의 역량 확보
효과적인 T.E.T. 강의 진행법의 습득
Advanced Active Listening 심층 연구
T.E.T. 고급기술 배양
T.E.T. 체득화

3. T.E.T. 트레이너 과정 핵심 구성
Knowledge T.E.T.의 지식과 논리적인 준거
Skill T.E.T.의 7가지 스킬/스킬의 적용/문제의 진단과 처방
Experience T.E.T. 강의 경험/강의 기법 / 진행기법

4. T.E.T. 트레이너 과정의 특징
사례연구, 토의 발표 등의 참여형 진행
T.E.T.의 효과적인 교수 기법
이론 강의를 최소화하고 T.E.T. 스킬의 체득화 목적으로 강의 운영 기법
T.E.T. 강의의 방향성과 생명성 제공
T.E.T. 강의 경험의 습득

5. T.E.T. 트레이너 과정 기대효과
T.E.T. 기술의 내면화
T.E.T. 기술 적용의 고도화
효과적인 강의 역량 확보
교사의 감정 표현능력의 배양
무의식적인 T.E.T. 기술 실행 기술의 체득화

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